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#797099 · 전자책 > 취업·시험·자격증 전자책 > 국내기업 취업 전자책

연봉협상 실전 가이드

연봉을 올려달라고 말하고 싶은데, 열심히 했다는 말 외에 보여줄 근거가 정리돼 있지 않습니다.

이 게시물은 작성자가 직접 제작·판매하는 유료 전자책을 소개하는 광고입니다. 구매 수익은 작성자에게 귀속됩니다.

어떤 확인에 쓰는 자료인가요?

협상 전에 성과와 시장 자료를 준비합니다. 제안받은 급여와 부가 조건을 나누어 검토합니다.

이 책을 선택할 이유

1장. 협상 전 반드시 해야 할 준비

협상 전에 성과와 시장 자료를 준비합니다. 문제와 관련된 자료를 처음 펼쳐 놓고 확인할 때 활용합니다.

2장. 오퍼레터 받기 전 — 채용 프로세스 단계별 전략

제안받은 급여와 부가 조건을 나누어 검토합니다. 기록을 보완하거나 다음 자료와 비교할 때 활용합니다.

원고 구성과 활용 장면

  • 1장. 협상 전 반드시 해야 할 준비
  • 2장. 오퍼레터 받기 전 — 채용 프로세스 단계별 전략
  • 3장. 오퍼레터 뜯어보기 — 숫자 이면의 함정
  • 4장. 카운터 오퍼 실전 — 말과 이메일 스크립트
  • 5장. 현재 회사 리텐션 오퍼 활용법
  • 6장. 협상이 어긋났을 때 — 철회 리스크와 대응
  • 7장. 협상 이후 — 첫 90일과 다음 협상 준비
  • 8장. 자주 묻는 질문과 실전 Q&A
  • 부록: 협상 체크리스트 + 이메일 템플릿

처음에는 본인 자료 한 건을 옆에 놓고 「1장. 협상 전 반드시 해야 할 준비」의 설명과 대조해 보세요. 협상 전에 성과와 시장 자료를 준비합니다.

추가 자료가 생기거나 기존 기록을 다시 확인할 때는 「2장. 오퍼레터 받기 전 — 채용 프로세스 단계별 전략」로 돌아옵니다. 제안받은 급여와 부가 조건을 나누어 검토합니다.

제공 범위와 맞지 않는 용도

본문의 설명과 예시를 자신의 자료에 맞춰 직접 확인하고 기록하는 데 활용합니다.

  • 설명과 기록 방법을 담은 PDF 자료입니다. 별도 엑셀 파일이나 자동 계산 프로그램, 개별 상담·작업 대행은 제공 범위에 포함하지 않습니다.
  • 예시를 본인의 날짜·조건·자료에 맞춰 직접 확인하며 사용하는 구성입니다. 개인별 결과를 판정하거나 수익·환급·승인·절감 등의 성과를 보장하지 않습니다.
  • 제도·약관·요금·플랫폼 정책은 변경될 수 있습니다. 실제 신청·계약·거래 전에는 해당 기관의 최신 공식 안내를 확인해야 합니다.

설명서를 읽고 직접 확인하는 대신, 계산·판정·신청·작업을 맡기는 서비스를 찾는 분에게는 맞지 않습니다.

[확인 필요] 로컬 원고와 현재 크몽 구매자 전달 PDF의 판본·분량·부록 일치 여부

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본 자료는 일반적인 정보와 기록 방법을 제공하며, 특정 수익·절세·투자 성과를 보장하지 않습니다. 제도와 정책은 변경될 수 있으므로 실행 전 최신 공식 안내를 확인하세요.